कार्यकारी नेतृत्व।
कन्वर्जेंट में, हमारे लीडर्स का एक ही मकसद है: अपने कस्टमर्स के लिए सबसे अच्छे सर्विस प्रोवाइडर बनना। हमारी वैल्यूज़ और मान्यताओं पर आधारित और एक मज़बूत, सर्विस-ओरिएंटेड कल्चर से प्रेरित, एग्जीक्यूटिव्स की यह टीम दशकों का अनुभव और सहकर्मियों और कस्टमर्स को ईमानदारी, देखभाल और विज़न के साथ गाइड करने की साझा प्रतिबद्धता लाती है।
Ann Fandozzi
मुख्य कार्यकारी अधिकारी
एन फैंडोज़ी फरवरी 2024 में कन्वर्जेंट में चीफ एग्जीक्यूटिव ऑफिसर के तौर पर शामिल हुईं। यह उनकी चौथी CEO की भूमिका है, इससे पहले वह RB ग्लोबल, एब्रा ऑटो बॉडी एंड ग्लास और vRide में CEO रह चुकी हैं - इन कंपनियों को उन्होंने अभूतपूर्व बदलाव और ग्रोथ के दौर से गुजारा। इन भूमिकाओं से पहले, एन ने व्हर्लपूल, डेमलरक्राइसलर, फोर्ड मोटर कंपनी और लॉकहीड मार्टिन में सीनियर लीडरशिप पदों पर काम किया है। उनके पास स्टीवंस इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी से कंप्यूटर इंजीनियरिंग में B.S. की डिग्री, पेन्सिलवेनिया यूनिवर्सिटी से सिस्टम इंजीनियरिंग में M.S. की डिग्री और पेन्सिलवेनिया यूनिवर्सिटी के द व्हार्टन स्कूल से MBA की डिग्री है।
Juan Pablo Buriticá
मुख्य प्रौद्योगिकी अधिकारी
जुआन पाब्लो बुरिटिका, जो कन्वर्जेंट के चीफ टेक्नोलॉजी ऑफिसर हैं, एक अनुभवी प्रोडक्ट और इंजीनियरिंग एग्जीक्यूटिव हैं, जो बिज़नेस ग्रोथ और ऑर्गनाइज़ेशनल परफॉर्मेंस को बेहतर बनाने के लिए डिस्ट्रीब्यूटेड टीमों का इस्तेमाल करने के लिए जाने जाते हैं। स्ट्राइप, स्प्लिस और RB ग्लोबल जैसे ऑर्गनाइज़ेशन में टेक्नोलॉजी टीमों को लीड करने का अनुभव रखने वाले जुआन पाब्लो ने पिछले 15 से ज़्यादा सालों में दुनिया भर में फैली इंजीनियरिंग टीमों को बनाने और मैनेज करने में बिताए हैं। ओपन-सोर्स सॉफ्टवेयर के प्रति जुनूनी, उन्होंने कई जावास्क्रिप्ट कम्युनिटीज़ की स्थापना की है, जिसमें कोलंबिया के सबसे बड़े स्पेनिश बोलने वाले JS ग्रुप में से एक शामिल है, और 20 से ज़्यादा सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग कॉन्फ्रेंस आयोजित किए हैं।
Sean Flint
अध्यक्ष, उत्तरी अमेरिका
शॉन फ्लिंट के पास 30 से ज़्यादा सालों का लीडरशिप और इंडस्ट्री का अनुभव है। वह मई 2016 में सीनियर वाइस प्रेसिडेंट, ईस्टर्न रीजन के तौर पर कन्वर्जेंट से जुड़े। शॉन ने 1993 से 2010 तक टाइको/सिम्प्लेक्स ग्रिनेल में लीडरशिप रोल में काम किया, जहाँ वह वेस्टर्न ऑपरेशंस के वाइस प्रेसिडेंट बने। 2010 से 2012 तक, शॉन ने UTC फायर एंड सिक्योरिटी के प्रेसिडेंट के तौर पर काम किया, जो $550 मिलियन का फायर सेफ्टी और सिक्योरिटी इंटीग्रेशन बिज़नेस है। टीमों को लीड करने और कस्टमर रिलेशनशिप को बढ़ाने की उनकी काबिलियत कन्वर्जेंट के नेशनल और ग्लोबल कस्टमर रिलेशनशिप की लगातार ग्रोथ के लिए बहुत ज़रूरी है।
Kevin Geisner
मुख्य रणनीति अधिकारी
केविन गेइसनर 2024 में चीफ स्ट्रैटेजी ऑफिसर के तौर पर कन्वर्जेंट से जुड़े। उनके पास कॉर्पोरेट स्ट्रैटेजी और बिज़नेस ग्रोथ का 25 साल का अनुभव है, जिसमें RB ग्लोबल और ABRA में CSO के रोल, साथ ही Amazon, Microsoft और McKinsey & Co. में भी रोल शामिल हैं। अपने करियर के पहले दस सालों में, केविन जनरल इलेक्ट्रिक और लॉकहीड मार्टिन में एक इंजीनियर थे, जहाँ उन्होंने रडार और मिसाइल डिफेंस सिस्टम पर काम किया। केविन के पास प्रोफेशनल इंजीनियर का लाइसेंस है, और उन्होंने ड्रेक्सेल यूनिवर्सिटी से इलेक्ट्रोफिजिक्स और इंजीनियरिंग मैनेजमेंट में M.S. की डिग्री और हार्वर्ड बिज़नेस स्कूल से M.B.A. किया है।
Eric Jacobs
मुख्य वित्तीय अधिकारी
एरिक जैकब्स 2024 में कन्वर्जेंट में चीफ फाइनेंशियल ऑफिसर के तौर पर शामिल हुए। इससे पहले, उन्होंने RB ग्लोबल और व्हील्स अप एक्सपीरियंस इंक. में CFO के तौर पर काम किया, जहाँ उन्होंने स्ट्रेटेजिक ग्रोथ पहलों में अहम भूमिका निभाई। CFO के पदों से पहले, जैकब्स ने कॉक्स ऑटोमोटिव, इंक. और डीलरट्रैक टेक्नोलॉजीज, इंक. में कई सीनियर पदों पर काम किया। बिजनेस लीडरशिप भूमिकाओं में आने से पहले, उन्होंने ओ'मेल्वेनी एंड मायर्स LLP में कॉर्पोरेट लॉ की प्रैक्टिस की और KPMG LLP में ऑडिट मैनेजर के तौर पर काम किया। एरिक के पास रटगर्स स्कूल ऑफ लॉ-नेवार्क से J.D. और राइडर यूनिवर्सिटी से बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन में बैचलर ऑफ साइंस की डिग्री है।
David Liebman
मुख्य कानूनी और मानव संसाधन अधिकारी
डेविड लीबमैन कन्वर्जेंट के चीफ लीगल और ह्यूमन रिसोर्स ऑफिसर हैं। वह एक अनुभवी लीडर हैं जिन्हें ह्यूमन रिसोर्स, कॉर्पोरेट लॉ, सरकारी जांच, एम्प्लॉयमेंट लॉ, मर्जर और एक्विजिशन, और ग्लोबल ऑपरेशंस में काफी अनुभव है। डेविड पहले फ्रैंक रिक्रूटमेंट ग्रुप में चीफ लीगल ऑफिसर और ग्लोबल हेड ऑफ एडमिनिस्ट्रेशन थे, जहाँ उन्होंने इंटरनेशनल मार्केट में लीगल और एडमिनिस्ट्रेटिव कामों को संभाला। उन्होंने vRide में जनरल काउंसल के तौर पर भी काम किया, जहाँ उन्होंने एंटरप्राइज रेंट-ए-कार द्वारा कंपनी के अधिग्रहण के दौरान लीगल और कंप्लायंस की देखरेख की। अपने करियर की शुरुआत में, डेविड ने बिम्बो बेकरीज़ में असिस्टेंट जनरल काउंसल और कोज़ेन ओ'कॉनर में M&A ग्रुप में सीनियर एसोसिएट के तौर पर काम किया। उन्होंने टेम्पल यूनिवर्सिटी के जेम्स बेस्ली स्कूल ऑफ लॉ और फॉक्स स्कूल ऑफ बिजनेस से कम लाउड (सम्मान के साथ) ग्रेजुएशन किया है।
Mike Mathes
कार्यकारी उपाध्यक्ष, पश्चिमी संचालन
माइक मैथेस अभी कन्वर्जेंट में वेस्टर्न ऑपरेशंस के एग्जीक्यूटिव वाइस प्रेसिडेंट हैं। कन्वर्जेंट के फाउंडिंग मेंबर्स में से एक, उन्होंने 2002 और 2003 में कन्वर्जेंट के लिए लॉस एंजिल्स और सैन फ्रांसिस्को में ऑफिस खोले। अपनी मौजूदा भूमिका में, वह पश्चिमी यूनाइटेड स्टेट्स के सपोर्ट और डेवलपमेंट के लिए ज़िम्मेदार हैं। कन्वर्जेंट से पहले, माइक ने 15 साल के करियर में जॉनसन कंट्रोल्स में कई पदों पर काम किया। उनके पास कनाडा की यूनिवर्सिटी ऑफ़ मैनिटोबा से B.Sc.E.E. की डिग्री है।
Chris McCurdy
सीनियर वाइस प्रेसिडेंट, ग्लोबल अकाउंट्स और EMEA
क्रिस मैककर्डी को IT कंसल्टिंग इंडस्ट्री में 28 साल से ज़्यादा का अनुभव है, और वे इन्फॉर्मेशन सिक्योरिटी और एडवाइजरी सर्विसेज़ में स्पेशलिस्ट हैं। कन्वर्जेंट में शामिल होने से पहले, उन्होंने कई कंसल्टिंग फर्मों - जिसमें IBM, एंडरसन, इंटरनेशनल नेटवर्क सर्विसेज़ और ल्यूसेंट टेक्नोलॉजीज़ शामिल हैं - में लीडरशिप रोल संभाले हैं, और उन्हें बड़ी ग्लोबल कंपनियों के साथ-साथ दुनिया भर के सरकारी क्लाइंट्स के साथ काम करने का भी काफी अनुभव है। क्रिस ने एक रिटेल ऑटोमोटिव ग्रुप में CIO के तौर पर भी काम किया है, जहाँ उन्होंने टेक्नोलॉजी और एक्विजिशन का इस्तेमाल करके बिज़नेस ऑपरेशन्स के विस्तार का नेतृत्व किया। वह अभी कन्वर्जेंट में ग्लोबल अकाउंट्स के सीनियर वाइस प्रेसिडेंट हैं।
Julie Roehm
मुख्य मार्केटिंग ऑफिसर
जूली रोहम, जो कन्वर्जेंट की चीफ़ मार्केटिंग ऑफिसर हैं, पब्लिक और प्राइवेट कंपनियों के लिए एक इनोवेटिव कस्टमर-सेंट्रिक अनुभव, मार्केटिंग, और B2B/B2C डिजिटल और ऑपरेशंस ट्रांसफॉर्मेशन एग्जीक्यूटिव हैं। वह टेक्नोलॉजी से सपोर्टेड कहानियों के ज़रिए संभावित/मौजूदा कस्टमर्स को जोड़कर तेज़ रेवेन्यू ग्रोथ के साथ प्रॉफिटेबल कॉर्पोरेट बदलाव की रणनीति बनाती हैं, जो कस्टमर जर्नी को पॉजिटिव तरीके से बदल देती है। जूली कस्टमर पर अपने बहुत ज़्यादा फोकस के लिए जानी जाती हैं। उन्हें हाल ही में ONCON ICON द्वारा उनके ग्लोबल डिजिटल मार्केटिंग उपलब्धियों के लिए "2023 टॉप 50 मार्केटर" अवॉर्ड विनर नामित किया गया था। पर्ड्यू यूनिवर्सिटी से एनवायरनमेंटल इंजीनियरिंग में उनकी BS की डिग्री और द यूनिवर्सिटी ऑफ़ शिकागो बूथ से मार्केटिंग में MBA ने उनके मेट्रिक्स-ड्रिवन, परफॉर्मेंस ओरिएंटेड बिज़नेस अप्रोच को बढ़ावा दिया है।
Eric Yunag
कार्यकारी उपाध्यक्ष, उत्पाद और सेवाएँ
एरिक युनाग कन्वर्जेंट में प्रोडक्ट और सर्विसेज़ के EVP हैं, और उनके पास सिक्योरिटी इंटीग्रेशन इंडस्ट्री में 25 साल से ज़्यादा का लीडरशिप का अनुभव है। वह 2016 में अपनी कंपनी के अधिग्रहण के ज़रिए कन्वर्जेंट से जुड़े, जहाँ वह CEO थे। तब से, एरिक ने मर्जर और एक्विजिशन, मार्केटिंग, इनोवेशन और टेक्नोलॉजी सहित कई अहम स्ट्रेटेजिक क्षेत्रों में लीडरशिप की भूमिकाएँ निभाई हैं। अपनी मौजूदा भूमिका में, वह कस्टमर की ज़रूरतों पर इंडस्ट्री के ट्रेंड्स के असर का मूल्यांकन करने और स्ट्रेटेजिक टेक्नोलॉजी पार्टनरशिप और व्यापक सॉल्यूशन ऑफर विकसित करने के लिए ज़िम्मेदार हैं। अपने पूरे करियर के दौरान, एरिक ने इंडस्ट्री में ऑपरेशंस, बिज़नेस डेवलपमेंट और टेक्नोलॉजी सहित अलग-अलग कामों में लीड करने की काबिलियत दिखाई है, जिससे ऑर्गनाइज़ेशन की ग्रोथ और इंडस्ट्री की तरक्की दोनों में योगदान मिला है।
Kevin Sheridan
एसवीपी, वर्टिकल मार्केट्स और सेंट्रल ऑपरेशंस
केविन शेरिडन कन्वर्जेंट में सीनियर वाइस प्रेसिडेंट, वर्टिकल मार्केट्स और सेंट्रल रीजन हैं, जहाँ वह बिज़नेस के मुख्य सेक्टर्स में स्ट्रेटेजिक ग्रोथ और इंडस्ट्री-फोकस्ड सॉल्यूशंस को लीड करते हैं। 2017 में कन्वर्जेंट में शामिल होने के बाद से, केविन ने वर्टिकल मार्केट्स में ऑर्गनाइज़ेशन की लीडरशिप पोज़िशन को मज़बूत करने में अहम भूमिका निभाई है, खासकर फाइनेंशियल सर्विसेज़ में। उन्होंने एक्विजिशन को इंटीग्रेट करने, हाई-परफॉर्मिंग टीमों को स्केल करने और ऑपरेशनल एग्जीक्यूशन को इंडस्ट्री-स्पेसिफिक कस्टमर ज़रूरतों के साथ अलाइन करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई है। उनकी लीडरशिप ने कन्वर्जेंट की वर्टिकल मार्केट स्ट्रेटेजी में परफॉर्मेंस, कंसिस्टेंसी और ग्रोथ को बेहतर बनाने में मदद की है। अपनी इनोवेटिव सोच और ग्रोथ माइंडसेट के लिए जाने जाने वाले केविन ऑपरेशनल एक्सीलेंस, कोलैबोरेशन और कस्टमर आउटकम पर ज़ोर देते हैं। वह एंटरप्राइज़ लीडरशिप के साथ मिलकर काम करते हैं और कन्वर्जेंट की सेंट्रल डिवीज़न लीडरशिप टीम के सदस्य के रूप में काम करते हैं, जिससे कंपनी के कुछ सबसे स्थापित और हाई-परफॉर्मिंग क्षेत्रों में स्ट्रेटेजी को गाइड करने में मदद मिलती है।
अन्य नेतृत्व।
प्रबंधक मंडल।
हमारा बोर्ड ऑफ़ मैनेजर्स कस्टमर-फोकस्ड, लोगों को प्राथमिकता देने वाली रणनीति बनाने में अहम भूमिका निभाता है। उनकी लीडरशिप हमारी सर्विस के कल्चर को मज़बूत करती है, यह पक्का करते हुए कि हर फैसला मज़बूत पार्टनरशिप, लंबे समय तक स्टेकहोल्डर वैल्यू और जिन लोगों की हम सेवा करते हैं, उनके लिए अच्छे नतीजे दे।
संस्कृति समिति।
कमेटी का एक ही, साफ़ मकसद है: यह पक्का करना कि जो वैल्यूज़ और मान्यताएं हमें पिछले कई दशकों से परिभाषित करती आई हैं, और जिन्हें हम अपने दिल के बहुत करीब रखते हैं, वे भविष्य में भी हमारा मार्गदर्शन करती रहें। यह हमारी विरासत का सम्मान करते हुए कुछ टिकाऊ बनाने के बारे में है।